一、答辩演示ppt准备

（一）答辩演示PPT的要素：

人才概况：学历背景、工作履历、荣誉与成就等（注意突出与项目高度匹配的重要履历）；

企业概况：公司简介、从事领域、股本结构、核心团队、企业优势；

项目概况：核心技术、目标产品、市场分析、竞争分析、商业模式、地方支持。

（二）PPT制作注意事项：

1、制作PPT之前，要认真学习所申报的人才项目的有关实施细则、申报通知、申报书，PPT数据原则上与申报书要一致；

 2、严格按照陈述性提纲来制作PPT，按照提纲顺序组织内容，不能漏项，专家一般会按照要点来打分（小主们可以联系智为小编获取人才答辩的“骨灰级”PPT模板）；

3、PPT实质上是把申报书的主要内容提炼出来（请注意是“提炼”而绝非照搬照抄），内容要简洁明了，夺人眼球，真实且通俗易懂的反映项目的创新性等重要特质。重点必须突出，贯穿的主线明确，将项目是什么、怎么做、项目进度计划等进行思路清晰而目标明确的汇报；

4、高度重视PPT各部分的关联性，突出项目、人才团队的紧密关联度，坚持问题导向，即目前项目或行业存在的突出问题，领军人才及团队拟突破的关键技术、采用何种技术路线等；

5、字体不建议用仿宋，转化易出问题；其次字号不能太小，行间距不要太密，便于专家阅读；另外就是每页字数不要太多，每页的内容不要太多；*后就是字体、字号前后要一致，不能出现错别字，特别注意标点符号的使用。

6、每页风格要统一，层次分明，尽量分段阐述，并且要有适量的图片、图表来说明，显得生动一些。关键的部分可用红色标出；色调要平衡，背景色建议用白色，不要用深色背景；智为小编建议避免使用过多的声音、动画、颜色，留给评审专家清新简洁的感觉。

（三）PPT准备好之后的那些事儿：

1、项目汇报人进行汇报演练，严格控制时间，层次分明，主次分明（人才项目汇报时间一般为5-10分钟，具体时间长度以实际面试通知为准，部分层级的人才项目汇报时间截止后直接停止，与项目的汇报进展程度无关，即便是项目尚未完整汇报也要停止，这个问题必必必必须引起汇报人的高度重视）；

2、结合项目本身可能存在的一些软肋或者容易被挑战部分，进行专家提问的演练，做好回答相关问题的基本预案，*好专业领域的问题由参与答辩的相关人员回答，特别是个人背景、技术创新性、项目投入产出等方面的问题。

二、现场答辩

面试答辩前一般会进行资料审核，创业者需提供身份证明（身份证或护照）、创业者学历证书原件、上一年度财务报表、*近一个月财务报表、*近一期社保缴纳单、企业名下知识产权证明原件等

现场答辩注意事项：

1、项目汇报人学会认真总结自己的“标志性成果”，顾名思义是诸多项目成果中自己觉得*为满意的能够足以支撑整个项目落地和发展的成果，或者说可能打动评委的成果；

2、其次，在汇报时应当不卑不亢、胸有成竹，不要过分谦虚，更不能夸大其词。评委中各种风格的专家都有，但是我相信多数评审专家反感那些动辄宣称取得了“惊世骇俗”“****，后无来者”成果的人；

3、准确把握时间，务必在有限的时间内完整的完成项目PPT汇报；

4、不同领域的专家提出项目汇报人无法准确回答的问题时，参与的答辩的团队成员一定要积*补充，避免尴尬冷场的局面。

智为小编提醒：

一般企业现场考察阶段后一周内要安排进入企业研发、办公现场进行真实性考察

三、现场考察环节

1、现场考察需要申报人出现在现场，尽量避免出现申报人不在，其他人汇报公司的情况；

2、现场考察企业及申报人基本情况、企业运行情况和申报材料原件复核，申报材料主要是企业资质相关材料原件、申报人证明材料相关原件、企业知识产权相关原件等其他申报材料附件需要的材料原件等

3、因为现场考察时间一般较为仓促，但是在时间允许的情况下，申报人尽量再介绍下项目实施情况、介绍企业研发基础准备情况，例如研发中心情况、研发设备情况、产品样品等。

4、有实收资本要求的创业项目，确保资金据实入账，且与验资报告相吻合。

四、创新创业人才支持合同的签订

企业完成项目答辩和现场检查之后，待项目公示期满后即进入项目支持合同签订阶段，项目支持合同的签订一般严格按照项目咨询材料递交的实施阶段考核指标来确认项目支持合同的主要内容，当然如果在项目签订前，该项目的实际实施阶段和相关指标已经有了一些微调的话，需要及时和项目签订实施单位沟通确定项目支持合同的重要指标信息。

五、等待区域通知下拨首笔支持资金，落实项目 实施阶段。